GEBZE
BOYA FABRİKASI YANGINI İLE MÜCADELE VE ÖNLEM GERÇEĞİ
Geçtiğimiz
hafta ülkemizin, acil durum güvenliği ile ilgili iyi çalışmaları
olan organize sanayi bölgesi GOSB’ da, Hacıoğlu Boya Sanayi,
“ ÇOK YAKININDA İTFAİYE “ olmasına rağmen, “ÇOK KISA SÜREDE
ÖNEMLİ ÖLÇÜDE YANARAK” büyük bir zarar meydana geldi. Medya
kaynaklı haberlerde, suçlu hemen bulundu! “ORGANİZE SANAYİ BÖLGESİ
İTFAİYESİ OLAYA YANLIŞ MÜDAHALE ETTİ, KÖPÜK YERİNE SU KULLANDI
VE YANGINI BÜYÜTTÜ” ACABA?
Acil
Durumlara Karşı Önlem, Korunma ve Mücadele Nasıl Olmalıdır?
BUNLARI,
“BANA NE, SANA NE, BAKARIZ. BİR ŞEY OLMAZ, BOŞ
VER” MANTIĞINA UYGUN NASIL ENTEGRE EDEBİLİRİZ?
“ACİL
DURUMLARDA YETERLİLİK” kavramının belli
olmadığı bir ortamda, sorumlu ve yatırımcılar,
kendi özel uğraşları sonucu, “ULUSLAR ARASI
YASAL PROSEDÜRLERDEN” çözüm aramışlardır.
İşte bu aşamada onların karşısına bu defa
“TÜRK İNSANININ GÜVENLİK KÜLTÜRÜ” karşılarına
çıkmıştır. “BANA NE, SANA NE, BOŞ VER, BİRŞEY
OLMAZ, BAKARIZ” gibi son derece sorumsuz olarak
kullanılan bu sözcüklerle beraber,
Dünyanın
hiçbir yerinde, “BU GÜN OFİS, YARIN TEHLİKELİ
MADDE DEPOSU” değişikliği yapılamaz.
“ANINDA
RİSK DEĞİŞİKLİĞİ YARATAN BİR MANTIĞIN”
bu yasal prosedürlere “ENTEGRE EDİLMESİ”
çok önemlidir. Bu entegrasyonun yapılamaması
nedeniyle, sağ duyulu yatırımcılar büyük
yatırım kayıpları verdikleri gibi, acil
durumlara karşı korumasız kalmışlardır.
Bu
konu ülkemizde çok önemli çözüm bekleyen
bir konudur. Özellikle bir tesiste “TEMEL
ACİL DURUM RİSK ANALİZ RAPORU HAZIRLAMA”
çalışması ile ortaya çıkacaktır. Bu çalışmanın
baz alınması ile hazırlanacak olan bir “
ACİL DURUM RİSK ANALİZ ŞABLONU” tesiste
bulunan her bölüme, o bölümde çalışan personel
tarafından bizzat uygulanmalıdır. Bu çalışma
ile birlikte yapılacak olan “TEMEL ACİL
DURUM EĞİTİMLERİ” kapsamında yapılan hatalar
ve yanlış davranışlar tartışılarak çözüm
önerileri sunulmalıdır. Bu çalışma uzun
süreli olarak takip edilmeli ve güvenlik
kültürü sınırlı olan çalışanların “ACİL
DURUMLARI KOLAY UNUTMA” özelliklerinin üzerine
gidilmelidir.
ACİL DURUM GÜVENLİĞİNİ SAĞLAMANIN VERMİŞ OLDUĞU RAHATLIĞA NASIL
KAVUŞABİLİRİM?